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 Signature d'un contrat

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AuteurMessage
CENDRILLON

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Profession Profession : assistante maternelle

MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 9:30

ok
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milou33
Administrateur
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Profession Profession : Assistante Maternelle

MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 9:52

CENDRILLON a écrit:
Coucou les filles,

Qui pourrait me dire licenciement au 30 juin
du 30 juin au 30 juillet Préavis ( salaire de base +indemnités de rupture)
étant en année complète comment se calcule les congés payés ?? sachant que je dois prendre mes vacances au mois d'août merci de vos réponses

CENDRILLON
+ les congés payés de l'année de référence 2016/2017 non pris ( du 1er juin 2016 au 31 mai 2017 ) + les congés de juin et juillet pour l'année de référence 2017/2018. Cendrillon je suis dans le même cas que toi fin du préavis juillet 2017 et en année complète aussi, donc le P.E me doit 30 jours pour 2016/2017 et 5 jours pour l'année 2017/2018.
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CENDRILLON

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Profession Profession : assistante maternelle

MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 10:04

si j'ai bien compris du 1er juin 2016 au 31 mai 2017 j'ai acquis 5 semaines et je dois les prendre 3 semaines au mois d'août et 2 semaines enfin si je n'aurai pas été licenciée est ce bien cela ?
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milou33
Administrateur
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Profession Profession : Assistante Maternelle

MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 10:40

oui c'est ça, mais comme tu es licenciée et tu ne peux pas les prendre ces congés doivent être payés en fin de contrat.
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CENDRILLON

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Profession Profession : assistante maternelle

MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 10:52

si j'ai juste les 5 semaines de congés devraient correspondre à un salaire , non??
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milou33
Administrateur
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MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 10:58

oui si tu fais le calcul en maintien de salaire, cela veut dire que tu dois avoir le même montant de salaire que si tu avais travaillée pendant cette période, par contre je te conseille de faire les 2 calculs par 10% du total des salaires brut perçus pendant la période de l'année 2016/2017 et le calcul par maintien du salaire et tu prends le plus avantageux.
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CENDRILLON

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Profession Profession : assistante maternelle

MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 11:51

j'espere que le PE va le faire correctement
tu peux me donner le calcul ?
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milou33
Administrateur
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MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 12:22

calcul maintien du salaire.


nbre cp jours ouvrables acquis/6* nombre de jours travaillés dans une semaine = jours ouvrés.
Jours ouvrés* moyenne heures/jour de travail* tarif horaire = montant du maintien de salaire.

Tu fais attention car parfois c'est le calcul des 10% des salaires brut qui est le plus favorable.
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CENDRILLON

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Profession Profession : assistante maternelle

MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 12:42

moyenne d heure par jour c est pas beaucoup
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milou33
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MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 12:45

pourquoi combien d'heures fais tu par jour travaillés ( inscrit au contrat )
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milou33
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MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 12:47

n'importe comment tu dois faire les 2 calculs et comparer.
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CENDRILLON

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MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 12:56

4 H PAR JOUR ET PAR CONTRAT ( péri)
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milou33
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MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 13:09

ahhh! ok ça fait pas beaucoup effectivement, je pense que peut être les 10% sont plus favorables non?
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CENDRILLON

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MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   Ven 9 Juin 2017 - 13:25

mais comme je suis en année complète
je ne sais pas
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MessageSujet: Re: Signature d'un contrat   

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